My Little Restaurant 簡介
員工管理:招募廚師、收銀員、服務生等員工,並合理分配職缺。根據員工的技能和績效進行培訓和晉升,提高員工的工作效率和服務品質。建立合理的薪酬體系,激勵員工積極工作,減少員工流失,確保門市正常運作。
顧客服務:顧客進店後,服務生應及時迎接顧客,引導顧客入座,並協助顧客下單。廚師需要根據顧客的訂單,在規定的時間內精心準備漢堡和小吃。上菜的速度和食物的品質直接影響顧客的滿意度。滿意的顧客不僅會給予正面的評價,還可能成為回頭客,帶來更多的客流量。玩家需要隨時注意顧客回饋,及時調整菜餚口味和服務流程。
商店發展:隨著營業利潤的增加,玩家可以升級和擴大商店,增加座位數量,擴大廚房面積,購買更先進的設備。解鎖新菜色、新進員工技能、新店面裝潢,不斷提升門市競爭力,打造全城最受歡迎的漢堡店。
顧客服務:顧客進店後,服務生應及時迎接顧客,引導顧客入座,並協助顧客下單。廚師需要根據顧客的訂單,在規定的時間內精心準備漢堡和小吃。上菜的速度和食物的品質直接影響顧客的滿意度。滿意的顧客不僅會給予正面的評價,還可能成為回頭客,帶來更多的客流量。玩家需要隨時注意顧客回饋,及時調整菜餚口味和服務流程。
商店發展:隨著營業利潤的增加,玩家可以升級和擴大商店,增加座位數量,擴大廚房面積,購買更先進的設備。解鎖新菜色、新進員工技能、新店面裝潢,不斷提升門市競爭力,打造全城最受歡迎的漢堡店。
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